キャリアトラスト CONTENTS

2022.1.20.Thu

マージン率等の情報について

＜　労働者派遣に関する情報　＞派遣法第23条第5項に基づく労働者派遣事業のマージン率等の情報を提供いたします。各事業所名をクリックしていただくと、事業所毎の情報をご覧いただけます。　神戸本社加古川支社　参照 […]

2019.6.21.Fri

時間を守る契約で働く派遣スタッフの皆さんにとって、時間厳守はとても大切なことです。余裕を持って仕事を始めることができるように、始業１０分くらい前には席に着きましょう。休憩時も同様で、時間を守り、早めに席に着いておきまし […]

2018.7.10.Tue

キャリアトラストは社会保険・労働保険の適用事業所ですので、安心してお仕事していただけます。その他任意での傷害保険にも加入しています。＜社会保険＞健康保険と厚生年金保険のことをいいます。雇用契約期間が2ヶ月を超え、勤務 […]

2017.5.18.Thu

●　電話をうける電話は、鳴ってから２コールまでに取ります。相手を待たせてしまった場合は、「お待たせしました」とまずお詫びをしましょう。電話に出たら、まず会社名を名乗り、相手を確認します。相手が名乗らない場合はこちらか […]

2016.10.18.Tue

人材派遣は厚生労働大臣の許可を受けた事業所が行い、法律（労働者派遣法）によって、いろいろなルールが決められています。正社員やアルバイトなどは実際に働く企業と雇用契約を結びますが、人材派遣においては、派遣先企業ではなく、派 […]

2016.10.18.Tue

●　職種や仕事内容を選べる正社員などの場合は、希望する職種で就職しても、異動などによって違う職種の担当になるなど、希望するキャリアを歩めないこともありますが、派遣の場合は仕事内容が契約で定められていますから、派遣の途中 […]

2016.10.18.Tue

派遣での仕事は、労働者派遣法によりルールが決められているのも大きな特徴です。派遣可能な期間に上限を設けて業務を限定するなど、派遣スタッフが正社員のポストを奪わないよう、また正社員として雇用される機会を奪わないように、労働 […]